Työyhteisövalmennus
Yrityksen menestys koostuu monista asioista ja valmennuksissa keskiössä ovat yksilön ja työyhteisön hyvinvointi ja toimivuus ja sitä kautta tuottavuus. Valmennusten jälkeen työyhteisön vuorovaikutustaidot ovat kehittyneet ja jokainen tietää oman roolinsa ja oman toiminnan vaikutuksen ja merkityksen työyhteisössä ja sen toimivuudessa.
Räätälöin mielelläni valmennuksia yrityksenne toiveiden ja tarpeiden mukaisesti. Ota rohkeasti yhteyttä – suunnitellaan juuri teille sopiva kokonaisuus.
Alla esimerkkejä erilaisista valmennuskokonaisuuksista:
- Itsensä johtaminen
- Vuorovaikutustaidot
- Tiimin menestystekijät
- Johtajan perustaidot
- Valmentava johtaminen
- Työnohjaus
Työnohjaus
Työnohjaus on oman työn tutkimista, arviointia ja kehittämistä, joka tapahtuu koulutetun työnohjaajan avulla. Se on työhön, työyhteisöön ja omaan työrooliin liittyvien kysymysten, kokemusten ja tunteiden yhdessä tulkitsemista ja jäsentämistä.
Tarjoan yksilötyönohjausta ja ryhmätyönohjausta, toimihenkilöistä johtoryhmiin. Ohjauksissani viitekehyksenä on voimavara- ja ratkaisukeskeisyys:
”se vahvistuu, mihin keskittyy”.
Noudatan STOry:n eettisiä periaatteita.
Lisätietoja: Suomen työnohjaajat (suomentyonohjaajat.fi)
Työhyvinvointihetket
Hehkun työhyvinvointihetket kutkuttelevat ajatuksia, liikuttavat lempeästi ja rentouttavat.
Hetket voivat sisältää esimerkiksi lyhyen keveämmän valmennushetken, Asahia ja/tai äänimaljarentoutuksen.


